Como será o ambiente corporativo em 2020?

Como será o ambiente corporativo em 2020

Segundo Carlos Cruz, Coach Executivo e conferencista em desenvolvimento humano, o velho discurso ‘’A empresa não me reconhece. Não contribui com o desenvolvimento da minha carreira’’ não existirá mais no futuro. A tendência é que, cada vez mais, o indivíduo seja o principal responsável por sua carreira.

Provavelmente, até 2020, com o mundo cada dia mais interligado e veloz, o grande desafio será trabalhar com amor, focar nos resultados e cobrar por isso.

Dicas de tendências do ambiente corporativo até 2020

  • A realidade dos profissionais no futuro provavelmente será trabalhar com prazer e liberdade, buscando a realização, sem perder de vista os resultados esperados;
  • Você ainda pode se perguntar: como pagarei minhas contas ao fim do mês? Este, sem dúvidas, será o nosso desafio, aprender a lidar com a autonomia para saber dividir o trabalho com as outras áreas da vida e, ainda assim, aumentar a rentabilidade com qualidade de vida;
  • Cumprir horários rígidos talvez não seja mais necessário, pois o que vai nos governar será a nossa própria responsabilidade. Estabeleceremos os nossos próprios horários, cientes dos prazos;
  • Hierarquias rígidas e autoritárias estão perdendo espaço para outras mais flexíveis;
  • As pessoas não deverão mais contar com salários mensais fixos, mas sim, aprender a negociar uma remuneração por trabalhos realizados.

Você está preparado para as mudanças do futuro? Muitos profissionais já fazem parte desta nova realidade. Os profissionais com mais tempo de experiência e condicionados com o antigo modelo de trabalho estão tendo que aprender com a nova geração, que normalmente já tem a combinação tecnologia-velocidade-flexibilidade-cooperação.

O ideal é desenvolver a própria capacidade de cooperação e assumir uma posição pró-ativa, encontrando novas formas de trabalho. Estas atitudes são imprescindíveis para alcançar mais resultados e, consequentemente, a autorealização.

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